株式会社Spelldata

Spelldatのチーム

会社紹介

Spelldataは、女性を中心とした革新的なIT企業です。
社長を除くスタッフ全員が女性であり、多くは結婚して子育て中の方々です。
我々のミッションは、「日本で最も女性が活躍できるIT環境を創造する」ことです。
そのため、働きやすく、技術的にも成長できる環境を心がけています。

ただし、このような理想的な環境がある一方で、Spelldataで働くためにはコツコツと地道な努力が必要です。
結婚や出産で一時的にキャリアを中断した後でも、高度なITスキルと基礎知識を維持・向上させるための自主性と継続的な学びが求められます。
再び社会で高いレベルで自己実現を果たすためには、そのような持続的な努力が不可欠です。

さらに、完全在宅勤務のメリットを最大限に活かすためにも、自己管理能力とプロフェッショナリズムが要求されます。
柔軟な働き方が可能であることは、自らのスケジュールをしっかりと管理し、目標に対して責任を持つ必要があるということでもあります。

特に、シングルマザーや多様なバックグラウンドを持つ女性に対しても、経済的自立と自己実現のプラットフォームを提供する一方で、同じく高いレベルのコミットメントと努力が期待されます。

私達の仕事

お客様のWebサイトを分析

私たちの仕事は、Webサイトが常に高速かつ安定して24時間365日稼働できるように、品質向上を追求することです。
具体的には、高速化や安定化の取り組みを通じて、インターネット上でのWebサイトのパフォーマンスを向上させることを目指しています。

Spelldataの仕事の魅力

イーコマースフェア2019講演

Spelldataは、ITシステムの品質改善を通じて社会に貢献するという強い使命感を持っています。
ここで働く技術者は、妥協のないプロフェッショナリズムと献身的な姿勢で、各プロジェクトに取り組みます。
このような環境で働くことで、自然と仕事に対する誇りと充実感を得られるでしょう。

会社方針

チーム

Spelldataでは、上場は考えていません。
売上を追及することではなく、従業員みんなで生活に必要な稼ぎを得るための会社です。
そのためには、お客様のために、きちんとした仕事をして、信頼を築き上げる事が最も大事です。

総務省テレワーク先駆者百選企業

テレワーク先駆者百選

Spelldataは、テレワークに対する取組みが評価され、総務省が公表する令和3年度「テレワーク先駆者百選」に選出されました。

テレワーク実施状況データ

在宅勤務

2021年5月7日に改訂された「新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針」を踏まえ、経済産業省は、在宅勤務(テレワーク)の活用等による出勤者数の7割削減の実施状況を各事業者が自ら積極的に公表し、取組を促進するよう要請しました。
「テレワーク実施状況データ」は、その実施状況の公開及び経済産業省が用意した登録Webサイトに登録するために公開したものです。

健康企業宣言 Step1 宣言の証

健康な生活

働く人とその家族の健康を守るため、協会けんぽ東京支部は、事業主と連携した「健康企業宣言」に取組んでいます。
事業主が「企業全体で健康づくりに取組む」ことを宣言し、その取組みのサポートを協会けんぽ東京支部が行います。

健康優良企業 銀の認定

健康優良企業 銀の認定

2022年に続き、Spelldataは2023年7月31日にも全国健康保険協会の「健康優良企業 銀の認定」を受賞しました。

MDASH SUPPORTERS

女性と数学

Spelldataは、Webサイトを中心とするITシステムの性能や可用性についてのエンジニアリング企業であり、統計的品質管理手法を活用するため、統計学の知識や、IT技術の知識が必須です。
私達は、数理・データサイエンス・AIに関する基礎的な能力を修得した方を歓迎し、積極的に採用したいと考えています。
また、そのような教育プログラムの認定を受ける大学・高等専門学校の取組に賛同します。

Spelldataは、「数理・データサイエンス・AI教育プログラム」を支援するMDASH SUPPORTERSです。

シングルマザー支援

シングルマザーとお子さん

Spelldataは、日本シングルマザー支援協会のサポート企業で、シングルマザーの経済的自立を雇用を通じて支援しています。

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

女性のチームワーク

Spelldataは、2020年に東京労働局に提出した「女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画」を達成しました。
新たに5か年計画を策定し、東京労働局に提出、その内容をここに公開します。

ちば家庭・学校・地域応援企業

ちば家庭・学校・地域応援企業

子どもたちが社会的に自立した個人として成長し、地域社会で共に生きていけるよう、家庭・学校・地域が、それぞれの役割や責任を果たしながら相互に協力していくことが求められています。
特に、企業の持つ技術やノウハウは貴重な教育的資源であることから、教育CSRに取り組む企業と連携した取組が重要と考えます。
Spelldataも、教育CSRに取り組んでいます。